本報訊(記者 劉偉)近日,32歲的王老師(化名)到周口市第六人民醫(yī)院就診。看到身邊同事獲獎,身為班主任的她渴望提升自我,不料陷入日益嚴(yán)重的焦慮。經(jīng)醫(yī)生診斷,她處于“假性成長”的困境。
據(jù)了解,王老師為了“不落后”,報名了十多門線上教育課程,筆記記滿了三本,但收獲甚微,課堂教學(xué)依舊沿用舊思路,這讓她陷入強(qiáng)烈自責(zé)。長此以往,她的恐慌情緒愈發(fā)嚴(yán)重,甚至萌生辭職念頭。
接診醫(yī)生發(fā)現(xiàn),王老師有中度焦慮癥狀,陷入“假性成長”困境——她把“收集知識”當(dāng)成“提升能力”的替代品,以表面的“努力”逃避真實挑戰(zhàn)。
隨后,王老師接受了認(rèn)知行為療法(CBT)治療。醫(yī)生引導(dǎo)她將收藏的教案應(yīng)用于課堂實踐,鼓勵她積極與家長、學(xué)生溝通交流。漸漸地,王老師重新找回教學(xué)熱情,不再被“必須優(yōu)秀”的執(zhí)念困擾。
據(jù)醫(yī)生介紹,“假性成長”是指個體看似忙碌、努力,實則未取得實質(zhì)性成長與進(jìn)步。這通常是因為個體將焦慮情緒誤當(dāng)成前進(jìn)動力,且未能找準(zhǔn)努力方向。擺脫“假性成長”,需積極行動,在行動中不斷調(diào)整、完善計劃,腳踏實地做好每件小事,同時適當(dāng)放松,避免持續(xù)高強(qiáng)度工作。若發(fā)現(xiàn)自己難以擺脫困境,應(yīng)積極尋求專業(yè)心理醫(yī)生的幫助。